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Brumado, BA
A prefeitura de Vitória da Conquista publicou o Edital nº 001/2026 que regulamenta a abertura de um processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais de níveis médio e superior. Ao todo, são oferecidas 163 vagas imediatas, além da formação de cadastro reserva para diferentes áreas da administração municipal.
O certame será executado pelo Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP) e possui caráter de excepcional interesse público, conforme previsto na Lei Municipal nº 1.802/2012 e no Decreto nº 23.038/2024.
Entre as oportunidades disponíveis estão os cargos de Atendente de Programas Sociais, Instrutor de Música (percussão), Mobilizador Social, Técnico Administrativo, Tradutor e Intérprete de Libras, Administrador, Advogado, Antropólogo, Assistente Social, Designer Gráfico, Engenheiro Civil, Estatístico, Jornalista, Nutricionista, Pedagogo e Psicólogo.
As remunerações variam de R$ 2.250,96 a R$ 3.431,42, com carga horária semanal entre 30 e 40 horas, de acordo com a função. O edital também prevê cadastro reserva para funções administrativas e técnicas, possibilitando futuras convocações conforme a necessidade do município.
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no período de 12 a 20 de janeiro, por meio do site do IDCAP (www.idcap.org.br), seguindo o cronograma estabelecido no Anexo I do edital. A taxa de inscrição é de R$ 67,20 para cargos de nível médio e R$ 76,80 para nível superior.
Os pedidos de isenção da taxa poderão ser feitos nos dias 12 e 13 de janeiro por candidatos em situação de hipossuficiência econômica e por doadores de medula óssea, conforme critérios definidos no edital.
O processo seletivo será composto por prova objetiva, prova prática, prova de títulos, procedimento de heteroidentificação e avaliação biopsicossocial. As provas serão aplicadas no próprio município, podendo ocorrer em dias úteis, finais de semana ou feriados, mediante convocação prévia.
Os candidatos deverão acompanhar todas as publicações e comunicados no site do IDCAP e no Diário Oficial do Município, sendo de responsabilidade exclusiva do concorrente manter-se informado sobre datas, horários e locais das etapas.
A seleção terá validade de dois anos, podendo ser prorrogada uma única vez por igual período. Os aprovados serão convocados conforme a demanda da administração municipal, inclusive a partir do cadastro reserva.
O edital completo, com a relação de cargos, requisitos, cronograma e conteúdo programático, está disponível no Diário Oficial do Município de Vitória da Conquista e no portal do IDCAP.
